2017年安徽省教师招聘备考指导教师招聘考试指导

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【2017-02-21 19:00:29】

安徽省自从2014年实行教师招聘全省统一考试以来,每年参与考试的考生数量一直居高不下,2014年全省共计招收7415名教师、2015年9029名、2016年10602名,预计2017年的招收人数将继续维持在万人以上,且比重大部分会偏向小学教师群体。按照安徽省以往的考试时间推算,2017年的考试时间窗口差不多依然是出现在6月下旬。本文将重点对于2017年的备考策略进行简单分析:

一、报考流程

2017年安徽省教师招聘备考指导教师招聘考试指导

二、成绩构成

笔试科目包含教育基础知识和专业知识共两科,每科卷面成绩120分。

网站公布笔试报告成绩=教育基础知识*40%+专业知识*60%

三、备考策略

1、定位自己 避免误区

认真梳理,确定目标。前期并不建议考生一味的多买书,重要的梳理思考,整理思绪,可以先尝试完成一套历年来教师招聘考试的真题,以求对考试有个简单的了解,以便于对后期的备考做出简单的规划。书不在多,选择一本适合自己的教材和试卷,就目前市面上各个机构的图书而言,建议考生们选择有针对本省考情的书籍,部分机构出版的图书是全国通用版本,不具有针对性,在此也不建议考生们去选择。

2、合理分段 高效复习

复习的阶段性非常的重要,合理的安排自己的复习过程,劳逸结合,每个阶段有侧重点的复习是高效复习的重要前提之一。大体来说,考生可以将自己的复习时间分为三个阶段:

(1)基础知识梳理阶段

此阶段,考生的备考重点在于夯实基础,要循序渐进,不贪多、不求快,以理解和掌握重要定义为主。对于设计记忆的内容,可以适当联系自己的生活实际和联想,促进理解和记忆,也可结合必要的口诀减轻记忆负担。

(2)重点知识巩固阶段

结合几轮重复的复习之后,考生需要在夯实基础的前天下,结合历年真题,总结考试存在的重难点,并通过刷题掌握相关的解题经验和技巧,这阶段应该避免眼高手低。

(3)模拟冲刺阶段

到了备考的后期,心态很重要。这个时期,很多考生出现了厌学、焦躁、紧张的心理状态,复习状态很难持续,效果也难以保证。所以,摆明心态在复习冲刺阶段尤为重要,需要考生能够适当的降低学习动机、合理的自我心理疏导和心理暗示。

3、利用资源 轻松备考

考生除了在平时能够自己进行备考之外,应该充分利用自己身份的资源尤其是网络资源来吸纳知识。中公教育为了方便广大考生备考,给广大考生提供了很多优质且免费的资源,如19课堂免费公开课、腾讯课堂免费公开课、中公网校以及互动性更强的名师面授等课程,可以供考生在紧张的备考过程中减轻自己的备考压力。在此也希望广大考生能够最终实现自己的教师梦,记住:每一次刻苦铭心的奋斗,只为在将来能够被考试温柔以待。

以上就是2017年安徽省教师招聘报考流程及备考指导,希望能对广大考生有所帮助!

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